Réinventez la création et l’animation de vos formations
Avec la solution de formation MOBITEACH, dynamisez vos animations en salle et/ou à distance et réveillez la modalité synchrone de vos dispositifs d’apprentissage.
Activités engageantes
Variez les modalités pédagogiques
Impliquez vos apprenants avec de nombreuses activités originales et innovantes pour animer efficacement un groupe en temps réel.
Mutualisation
Créez vos parcours et partagez-les
Enrichissez votre bibliothèque MOBITEACH avec vos parcours, vos ressources et activités, et partagez-les avec d’autres formateurs.
Suivi en direct
Observez les résultats en temps réel
Suivez en direct les participants et visualisez leur progression individuelle et collective. En fin de formation, exportez des rapports détaillés de votre session.
Ils ont choisi Mobiteach !
DALKIA accompagne ses clients dans leurs actions de décarbonation, en s’appuyant sur une performance économique durable et un engagement fort pour ses salariés, ses clients et ses partenaires.
MOBITEACH a proposé de créer une capsule sur-mesure pour faire évoluer les pratiques managériales et répondre ainsi à l’ambition de performance de CAP 2026 en termes de profitabilité et de Besoin en Fond de Roulement.
La capsule JEU DE L'OIE permet de contrôler l’acquisition de connaissances de façon ludique grâce à un plateau de jeu interactif digital avec un système de questions / réponses.
Dans une démarche d’amélioration continue adoptée par 15 OF certifiés et un pool de 400 formateurs, la digitalisation permet de sécuriser l’acquisition des savoirs théoriques et pratiques de dizaines de milliers de prestataires amenés à intervenir sur les centrales nucléaires.
MOBITEACH permet de collecter l’ensemble des interactions de chaque participant et en particulier les réponses aux questions. Par agrégation, la société EDF dispose d’un ensemble de données et peut apporter très rapidement les actions correctrices sur le référentiel pédagogique partagé avec les 400 formateurs pour améliorer son efficacité.
L’organisme de formation DEKRA Services France, certifié QUALIOPI, a choisi MOBITEACH pour dynamiser et digitaliser ses formations ! Son objectif est de former au métier de contrôleur technique automobile et de délivrer les formations réglementaires.
Le déploiement de MOBITEACH a permis de moderniser les formations, de les rendre plus interactives et engageantes tout en facilitant la gestion administrative que ce soit en amont pour préparer les sessions, ou en aval pour répondre aux exigences réglementaires.
C’est ainsi plus de 4 500 stagiaires qui sont formé(e)s chaque année en présentiel ou en distanciel, avec plus de 130 000 heures de formation dispensées à travers la France métropolitaine et les DOM-TOM.
Les objectifs du Groupe APAVE étaient les suivants :
- Faire évoluer les pratiques pédagogiques en créant des scénarios plus engageants, s’appuyant sur la diversité des activités proposées dans MOBITEACH, en particulier les activités e-Learning et Capsules.
- Renforcer son offre de formations distancielles par la mise en place une solution avec toutes les fonctionnalités qu’on peut attendre d’un outil de classe virtuelle (atelier, tableau blanc, sondage, partage d’état, …) et une fonctionnalité d’administration centralisée.
ADP a décidé de faire évoluer ses pratiques pédagogiques en initiant un processus de réingénierie pédagogique de ses formations existantes vers des scénarios plus engageants pour les participants.
Pour cela, la solution MOBITEACH est apparue comme une évidence par la diversité des activités proposées et la facilité pour gérer les formations grâce à l’import direct des sessions à partir de leur LMS et à l’envoi des données de présence.
Rendre fluide les animations et proposer une diversité d’activités pour engager les apprenants lors de formations métiers en présentiel sur des sujets variés : sessions d’intégration, formations ventes ou formations techniques.
Maison des compétences - Service formation spécifique ouvert à destination des collaborateurs Leroy Merlin.
40/50 salles actives par mois - 250 formateurs - 3 000 apprenants / an
